本报讯（通讯员 王斌 吴峥）西安建筑科技大学华清学院坚持以就业为导向、依托行业特色创新人才培养，形成了“领导主抓、中心统筹、专业为主、全员参与”的就业工作体系，近六年来，学院毕业生初次就业率保持在90%以上。
　　随着我国经济新常态的不断深化，经济下行压力巨大，面对严峻形势，2015年以来,学院为了更好地服务毕业生，已经举办五场大型毕业生就业洽谈会，共邀请到来自全国各地537家用人单位参会；组织召开专场招聘会近100场，发布招聘信息700余条，涉及用人单位800余家，为毕业生提供万余个就业岗位。与此同时，学院积极与省、市人才服务中心联系，共同搭建就业平台，为毕业生求职择业打造多元化就业服务渠道。学院为了将学科专业优势转化为行业优势，积极并不断加强与用人单位联系，与全国二十余家优质企业建立了稳定的就业实习与实训基地。
　　学院高度重视毕业生思想教育和社会实践环节，在积极开展日常就业服务工作的同时，坚持多思路、多举措，形成以院长负责的就业工作一把手制度，以多种形式为毕业生打造坚实的就业服务平台。2013年，学院对就业指导课程进行深入改革，将大学生就业创业课程纳入人才培养方案，通过理论教学和职场案例为学生生涯规划和求职就业提供引导和提升。2015年，在陕西省首届简历制作大赛中，我院经济贸易系强喆同学荣获大赛优胜奖，这是省内同类院校中唯一一个优胜奖，我院获得独立院校中唯一一个最佳组织单位奖。依据学生特点，学院经常性开展就业指导、创业教育、公务员及特岗教师计划培训公益讲座和座谈会，邀请地区人民武装部、省人社厅、市人社厅等有关政府部门领导及专家，为学生讲政策，零距离访谈，帮助其择业创业。学院坚持鼓励和资助“双困”毕业生，在积极推荐困难生就业的同时，为符合条件的困难生发放求职创业补贴。在就业工作中我们坚持对毕业生进行就业政策教育、职业素养和道德教育，帮助他们树立诚实守信，吃苦耐劳、励志成才的信念。