学校举办2023级本科生开学典礼

　　第十一次党代会以来，学校党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，着眼“两个大局”，胸怀“国之大者”，落实立德树人根本任务，不断深化“三全育人”举措，聚焦主责主业，强化理想信念教育，加强队伍能效建设，优化学生管理服务，着力培养担当民族复兴大任的时代新人，系统科学推动学校学生工作向前发展，为学校改革发展与学生成长成才贡献积极力量。　　

健全体系强引领，立德树人屹“高度”，思想政治教育扎实开展

　　时有所需，必有所为，党建领航铸魂育心。坚持夯实组织基石，深化“一站式”学生社区综合管理模式改革，推动党员教师“下沉”学生社区，探索成立22个师生联合党支部；建立“学生公寓党员工作站”，夯实“楼长—层长—舍长”责任制等，开展学生党员“亮身份、做表率”“建校爱家党员先行”“双百标兵”评选等活动；组织学生党员参加专题培训班等，筑牢思想根基、提高政治素养、锤炼过硬本领；开展“我为党的二十大建言献策”、党史学习教育宣讲团进社区、新党员集体入党宣誓等活动，集体入党宣誓活动被中央广播电视总台《新闻联播》专题报道。近年来，学校学生党支部和学生党员获评全国“百个研究生样板党支部”1个，“党建工作样板党支部”2个，“百名研究生党员标兵”2人。
　　势有所变，必有所进，思想引领凝心聚力。把思想价值引领贯穿教育全过程、各环节，形成了实践育人、管理育人、服务育人、文化育人、组织育人长效机制。深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神学习，引导学生坚定理想信念。系统开展“开学第一课”、爱国主义教育、“爱校建家”“敬畏·感恩·责任”教育等各类教育活动千余场次。积极推动军事教学课程改革，强化军事技能训练与国防教育宣传，培养“爱我国防，国防有我”的时代新人。强化网络育人阵地建设，提高网络育人工作的针对性和实效性，构建“平台建设+思想引领+主题教育+心理育人+舆情监控”五位一体立体化网络育人模式，学生工作新媒体矩阵关注量近5万人，原创300余篇新媒体图文推送、百余个精品视频。学校获评教育部“全国国防教育特色学校”等荣誉，多名学子获得“全国巾帼建功标兵”“中国大学生自强之星”“陕西省大学生自强之星”“践行社会主义核心价值观先进个人”“宝钢奖学金”等荣誉奖项。　　

夯实基础强根基，固本培元挖“深度”，育人长效机制全面构建

　　奋蹄扬鞭，淬炼铁军，建设高素质辅导员队伍。形成了以专兼职辅导员为工作主体，以聘任党政干部、专任教师任学生班主任、学业导师为依托的学生工作队伍，构建了全员化协同育人体系。修订《辅导员队伍建设管理规定》《班主任工作条例》，落实学工干部“下沉学生社区”、辅导员入驻学生公寓、谈心谈话、两校区值班等机制体制，构建了全方位学生教育服务管理体系。落实辅导员“赋能”计划，通过开展学生工作优秀案例和优秀论文评选、学生工作培育专项评选、辅导员沙龙等，育人队伍理论水平、专业能力和职业素养有效提高；开展岗前培训、学生工作干部培训班、辅导员素质能力大赛、组建辅导员工作研究团队，育人队伍专业化职业化发展全力推进。获全国高校辅导员素质能力提升骨干训练营“特别表现”奖1项，陕西省辅导员素质能力大赛一等奖4项、二等奖4项、三等奖2项，陕西高校“十佳辅导员”称号1人，“优秀辅导员”称号4人。
　　立身百行，以学为基，优良学风创建成效凸显。坚持不懈培育优良学风，先后出台《本科生优良学风建设实施方案》《关于进一步加强本科生学风建设工作的通知》，成立学工系统学风督查小组，构建学情监测与通报机制，严格学习纪律刚性约束。修订《本科生评优奖励实施办法》《研究生奖助学金管理办法》，完善奖励体系。举办“立志·勤学·笃行”优良学风建设月、“榜样的力量”表彰、“与榜样同行”宣讲等活动，在全校范围内营造良好氛围；开展“一院一品”学术创建活动，组织各类讲座300余场。近年来，本科生英语等级考试通过率、公共课及格率持续攀升，2023年毕业生升学率达到34.58%。研究生论文盲审通过率逐年提升，2022年度研究生参加各类双创竞赛获奖奖项高达940余项，创历史最佳。
　　培育阳光，心理护航，心理健康教育赋能学生健康成长。不断完善心理健康教育课程体系建设，多元组建心理育人专业队伍。构建心理危机识别防护网络，常态化开展心理危机排查，全天候提供心理咨询服务，开展各类校园心理育人活动1300余场，学校心理素质拓展与咨询中心获评“陕西普通高等学校心理健康教育与咨询示范中心”。　　

聚焦中心谋发展，提质增量拓“广度”，人才培养质量全面提升

　　系统谋划，创新举措，奋力推动本科生招生工作再上新台阶。深入贯彻“走出去+请进来”理念，组建“招生宣传组、专家教授报告团、校友宣传大使、学生信使宣讲团”四支队伍，开展线上线下咨询宣讲会3000余场，近万名师生足迹遍布全国31个省（市、自治区）近2000所高中，建成优质生源基地160个。全方位推进新媒体矩阵建设，创作《筑梦之门》《仙建来信》《雁塔题名》等优质原创网络作品，打造校园开放日、“院长讲专业”“专业大咖圆桌派”等招生工作品牌活动，全网关注热度年均突破1000万。近年来，录取考生全国平均分不断提升，省外招生比例大幅提高，生源结构持续优化，生源质量稳步提高。
　　锚定目标，培育品牌，多措并举共促高质量充分就业。以“充分高质量就业”为总体目标，深化“学术大师、工程巨匠、行业领袖”三个培养内涵，建设“精准服务、分类指导、供需对接、就业育人”四大托举工程，树立“十大就业工作品牌”，扩充就业市场，深化“访企拓岗”，编制《就业白皮书》，打造“线上+线下”“行业+地域”“学校+学院”立体招聘服务品牌，实施“考研”“考公”保障计划，落实特殊群体帮扶机制，每年度开展各类招聘活动500余场，供给岗位需求4万余个。开展“建心·筑梦”职业生涯领航计划，做好“职业生涯规划与就业指导”课程建设，促进毕业生高质量就业。近年来，学校入选第二批“陕西省高校实践育人创新创业基地”，连续四年获得省级“就业工作先进集体”，获批陕西省建筑类大学生就业服务中心。2023届本科毕业生深造率达到34.58%，毕业生毕业去向落实率及就业单位质量位居全省前列。　　

以生为本育人才，服务增效添“温度”，学生管理服务水平不断提升

　　精准帮扶，育助并举，助力青年学子圆梦出彩人生。遵循“资助与育人相结合，经济资助与人文关怀相结合，思想政治教育与解决实际问题相结合”工作原则，构建“奖、助、贷、勤、减、补”六位一体，学校、学院、班级三级联动助学的资助体系，推动资助工作体系化、制度化、规范化发展。不断探索资助工作中的育人元素，打造“精准资助基层行”“暖阳接力——爱心家教”“情满桑榆——敬老院慰问”“与榜样同行——标兵系列评比”等特色资助育人活动品牌。近年来，学校年均发放各类奖助学金3000余万元，年均惠及学生1.7万余人次。学校多次获评陕西省“资助工作先进集体”。
　　枝叶关情，温暖呵护，环境育人营造“家文化”。持续推进学生公寓基础设施建设，近两年完成雁塔校区10余栋多层公寓及草堂校区2360余间宿舍改造工程，两校区多层公寓改造提升覆盖率分别达到100%和60%。设立“一站式”学生社区“楼妈妈服务驿站”，组织“包饺子”“包粽子”“晒被子”“缝补衣物”等暖心活动，强化公寓管理与服务水平，践行“家文化”理念，充分挖掘公寓管理中的育人元素。